Méthodologie
Trois étages de déductions, dans cet ordre exact. Toutes les formules sont publiques.
On déduit du brut l'AVS / AI / APG (5,3 %), l'assurance chômage (1,1 % jusqu'à CHF 148 200, puis 0,5 %), et l'assurance accident non professionnel (~1,4 %). Ces taux sont fixés par la Confédération et identiques dans toute la Suisse.
La part employé du 2e pilier varie selon ta tranche d'âge : 0 % avant 25 ans, 3,5 % de 25 à 34 ans, 5 % de 35 à 44 ans, 7,5 % de 45 à 54 ans, 9 % à partir de 55 ans. On utilise les taux minimum légaux ; ta caisse peut appliquer plus.
Trois étages : fédéral (identique partout), cantonal et communal. On applique le taux d'impôt effectif moyen du chef-lieu de ton canton, pour un profil célibataire sans enfants. C'est l'estimation la plus défendable sans connaître ta commune et ta situation personnelle.
Toutes les valeurs utilisées dans le calculateur, telles que fixées par la Confédération pour 2026.
| AVS / AI / APG (part employé) | 5,3 % |
| Assurance chômage (AC) - base | 1,1 % |
| AC - solidarité au-delà du plafond | 0,5 % |
| Assurance accident non professionnel (ANP) | ≈ 1,4 % |
| LPP - déduction de coordination | CHF 26 460 |
| LPP - salaire annuel minimum assuré | CHF 22 680 |
| LPP - salaire maximum assuré | CHF 90 720 |
Part employé du 2e pilier, appliquée sur le salaire coordonné (brut plafonné à CHF 90 720 moins la déduction de coordination de CHF 26 460). Ce sont les minimums légaux : ta caisse de pension peut appliquer des taux plus élevés.
| Tranche d'âge | Taux employé |
|---|---|
| Avant 25 ans | 0 % |
| 25 – 34 ans | 3,5 % |
| 35 – 44 ans | 5 % |
| 45 – 54 ans | 7,5 % |
| 55 ans et plus | 9 % |
Source : Loi fédérale sur la prévoyance professionnelle (LPP), art. 16.